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宜兴阳羡旅游集团有限公司招聘公告
发布时间:2025/12/9 10:51:42     浏览次数:次     来源:宜兴人才网       字号选择〖   〗

       宜兴阳羡旅游集团旗下拥有多家企业,主要运营业务包括“投资建设、景区运营、旅游服务”三大板块,是宜兴阳羡生态旅游度假区全域旅游重大项目的投资建设主体,宜兴全域旅游发展的核心主导力量。现因工作需要,决定公开面向全社会招录5名工作人员,现将有关事项公布如下:

       一、招聘范围

       宜兴市范围内招考

       二、报名条件

       1. 身心健康,思想品德好,遵纪守法,无治安、刑事处罚及其他不良记录;
       2. 具有良好的个人素质和品行,作风严谨,有较强的事业心和责任感,具备与业务相适应的专业知识、职业能力;
       3. 热爱工作、富有工作激情和团队合作精神;
       4. 具有岗位要求的其他条件(详见下方《阳羡旅游集团岗位简介表》)。

序号

部门/公司

岗位

需求人数

年龄限制

专业要求

岗位要求

用工性质

1

计划财务部

 

投资主管

1

40周岁及以下

经济、金融、财务、法律等相关专业

1、全日制本科及以上学历,5年及以上工作经验,其中2年及以上股权投资或并购重组相关工作经验,性别不限,具有1个及以上重点行业投资及并购经验者优先;
2、熟悉股权投资、债权融资及并购重组整个运作流程;熟悉掌握基金管理,基金设立,资产管理和股权投资及退出等工作。具有较强的实际操作能力;
3、具有较强的研究分析能力以及良好的文字表达能力;
4、熟悉政府运转体系,具有国企基金投资管理类岗位工作经验者优先;
5、具有强烈的事业心和追求成功的欲望,具有良好的执行力及团队合作精神;6、取得基金从业相关资格证书,具有CPA资格、律师资格以及CFA二级以上者优先考虑。

合同制

2

财务核算中心会计

2

35周岁及以下

会计、财务、审计等相关专业

1、全日制本科及以上学历,性别不限,具备会计从业资格证初级及以上职称,有3年以上会计或财务工作经验;
2、能够熟练掌握财务软件、办公软件;
3、具备财务分析、预算编制、成本控制等能力。

合同制

3

江苏宏道建设工程有限公司

工程管理专员

1

35周岁及以下

建筑工程类

1、本科及以上学历,具有3年及以上建筑工程类相关工作经历;
2、全面掌握专业知识,熟悉建设管理流程和标准;
3、能够熟练应用AutoCAD等软件者优先;
4、具有建造师、造价师等资格职业资格者优先;
5、从事户外工作,适合男性。

劳务派遣

4

江苏阳羡旅游金融发展有限公司

招商人员

1

35周岁以下

经济类

1、本科及以上学历,性别不限,具有3年以上招商、统计、文员工作经验;
2、工作认真严谨、勤恳踏实;
3、逻辑思维缜密,具有较强的分析处理、协调沟通能力;
4、适合女性。

劳务派遣

       三、报名办法

       (一)报名程序
       1. 采取现场报名的方式,报名时间:2025年12月9日至2025年12月22日(工作日每周一至周六,上午8:30—11:00,下午1:30—4:00)。报名咨询电话:0510-87075117。
       2. 报名地点:宜兴阳羡旅游集团有限公司党群工作部(宜兴阳羡生态旅游度假区管理办公室6号楼103室)。
       3. 报名材料:(1)本人身份证、户口簿、简历表、学位证书、学历证书、各类相关技能证书的原件与复印件;(2)近期1寸彩色证件照2张;(3)填写好的公司报名登记表。

       (二)报名注意事项
       1. 报考人员递交报名资料时须确保资料齐全并如实提交相关信息,凡弄虚作假者,一经查实,即取消考试或录取资格。
       2. 到现场报名确有困难的,可委托他人代为报名,代报名人须同时提供本人身份证及报名者所需提供的所有相关材料。

       四、考试

       1. 开考比例1:1,公司将根据岗位的实际情况组织笔试、面试,具体时间、地点另行通知,根据面试成绩排名。
       2. 注意事项
       (1)参加考试人员请带好本人身份证。
       (2)考场严禁任何形式的作弊行为,一经发现立即取消考试资格。

       五、体检、考察

       1. 按岗位招聘人数1:1的比例,根据考试总成绩从高到低排序后确定参加体检人员。总成绩相同,符合优先录用条件的优先录用。
       2. 体检费用自理。
       3. 对体检合格的人员,按照有关程序组织实施联审。

       六、录用、递补

       1. 经体检、联审合格后,招聘单位确定聘用人员名单,由招聘单位办理聘任手续。在职人员在办理手续前须提供与原单位解除劳动关系的证明材料。约定试用期,试用期满考核合格者,予以留用。
       2. 因体检、联审不合格或出现有人放弃体检、联审、录用资格而导致岗位出现缺额的,按面试成绩从高分到低分进行递补,递补人员成绩相同的,按照本公告中确定参加体检人员的方式进行递补。

       七、薪酬待遇

       试用期满经考核合格后正式录用。试用期满后待遇参照国有企业员工待遇执行,同时办理相关各项社会保险。

       八、纪律与监督

       本次公开招聘工作,坚持贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,招聘工作信息将在宜兴人才网(www.yxhr.com.cn)公布,监督举报电话:0510-87353027。 


       下载附件:1、2025年宜兴阳羡旅游集团公开招聘工作人员岗位简介表.doc
                        2、2025年宜兴阳羡旅游集团有限公司报名登记表.doc


宜兴阳羡旅游集团有限公司
       2025年12月9日

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