根据工作需要，经镇党委研究，决定向社会公开招聘交通管理辅警，协助管理镇区交通秩序。现将有关事项公告如下：
一、招聘人数
招聘男性10名。
二、招聘条件
1、遵守国家的法律法规；
2、思想品德好，群众观念强，有较强的协调能力、语言表达能力和吃苦耐劳精神，工作责任心强；
3、高中（含中专）及以上学历；
4、身高1.70米以上；
5、年龄在35周岁以下（1982年1月1日以后出生）；
6、具有官林或周边乡镇户籍；
7、复员军人优先录取。
三、报名时间和方式
1、报名时间：2017年5月31日至6月8日（上午8:00—11:00，下午13:30—16:00）。
2、报名地点：官林镇组织办（镇政府大楼614室）。
3、报名方式：本次招聘采取现场报名形式。报名时提供本人身份证、户口簿、毕业证书、复员军人证书等原件和复印件、近期正面半身免冠1寸照片3张。应聘者须对所提供的报名材料承诺真实有效，凡不符合规定条件或弄虚作假一经查实，取消应聘资格，责任由报名者自负。
四、考试内容和方式
1、考试内容为：体能测试和面试。
2、体能测试内容为1500米和俯卧撑两项。体能测试结束后，根据成绩从高分到低分的顺序确定参加面试人选。
3、面试采用结构化面试的方式。主要测试报考人员的综合分析能力、计划组织协调能力、应变能力、语言表达能力和举止仪表等，面试采取百分制计分办法。面试成绩在本场面试结束后当场公布。面试合格为60分。根据成绩从高分到低分的顺序确定体检人选。
体能测试、面试时间、地点另行通知。
五、体检和政审
1、根据考试总成绩从高分到低分，按1:1的比例确定参加体检人员，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检合格的进入政审。因体检或政审不合格出现缺额时，按进入面试人员的总成绩从高到低进行递补一次。未参加体检或体检不合格者不能聘用，并按总成绩的排序依次递补。
2、在职人员体检前须提供所在单位同意报考证明。
3、体检和政审合格后，确定初步录取人员名单，并向全社会公示。
六、聘用
公示结束后参加上岗培训，与我镇所定的劳务派遣公司签订聘用合同，合同一年一签。试用期的表现由官林交警中队进行考核，考核意见作为是否续用的重要依据。合同期满考核合格的继续聘用，不合格的不再聘用。
七、咨询电话：本次招聘工作接受纪检监察部门监督和社会监督，监督举报电话：87205102
八、本简章由官林镇组织办负责解释。咨询电话：81739010
官林镇组织人事办公室
2017年5月31日
